玉林推动6万多游子归巢就业创业

“政府大力号召和支持玉工回归，提供的服务很暖心，帮助我在家乡找到工作了。”年后，来自福绵区樟木镇的唐盛森，搭乘当地政府“点对点送工”专车参加招聘会，顺利找到了工作，结束了多年在粤务工的漂泊之旅。

近两年来，玉林市人力资源和社会保障局主动作为，采取多项措施，助力6万多名玉工返乡就业创业，有力保障了玉商回归企业用工需求，实现了玉商玉工双向奔赴、经济效益和社会效益的统一。

全面摸排，引导玉工“想回来”

聚焦让玉工“想回来”，市人社部门主动搭建交流平台，增强玉工的归属感和凝聚力，增强回乡发展吸引力。

我市全面铺开玉工回归意愿摸排行动，充分发挥网格员、镇村干部、基层就业服务专员等服务力量作用，在全市范围内开展城乡劳动力信息大排查工作，建立360万级“劳动力资源信息库”、万名玉工回归就业培训意愿清单。同时，依托市县镇村四级人力资源服务体系，积极调动公共就业服务机构、人力资源服务机构、人社服务专员等多方力量，常态化摸排、收集玉商企业用工需求，建立了10万级“岗位需求信息库”，目前累计发布岗位需求目录36期25万个。

我市扩大宣传引导回归，市、县通过制作短视频、宣传报道返乡就业创业典型案例，举办回归玉商玉工及眷属恳谈会、玉工回归座谈会、玉工入园探企活动等，营造玉工回归浓厚氛围。

强化服务，让玉工“回得来”

聚焦让玉工“回得来”，玉林市主动开展就业创业服务，畅通玉商玉工对接服务通道，不断拓宽回归渠道。积极健全玉商玉工回归就业创业服务体系，全市共建设了28个玉商玉工回归创业就业服务站、5个驻区外玉工就业服务站，联动195个人力资源市场（站点）、1140多名就业服务专员形成“15分钟就业服务圈”，玉商玉工在家门口就可以享受全方位的就业创业服务。

推出“玉工回归就业集市”服务活动，举办玉林市“鬱上英才 创就玉林”人才交流大会和“玉工回归”直播……我市开展多种形式的玉工回归就业服务活动1027场，服务企业1.37万家次，累计提供就业岗位42.7万个；组织1.3万名玉工到园区、企业实地参观走访，让产业发展、家乡新貌可感可触。

我市还强化县域就业创业服务，福绵区拿出本地财政资金，开展服务企业用工攻坚年、服务重点企业招工行动等，发放各类招工补贴480多万元。博白县推出数字服务平台微信小程序，上线招聘企业290家，招聘人数1.3万人，点击量超25万次。陆川县、容县、博白县等开展“温暖回家路”“就业直通车”服务活动，赴广州、深圳、东莞等接送3000多名玉工返乡进厂就业。

加大扶持，让玉工“留得住”

聚焦让玉工“留得住”，主动推进政策落地，扶持玉商玉工就业创业，让玉商玉工在玉发展好。

着力优化就业创业服务环境，我市在全区首推“粤桂社保通”线下业务通办，先后与深圳市、中山市、湛江市等7个大湾区城市签署合作协议，20多项业务实现“跨省通办”，回归玉工办理社保转移接续更加便捷。就业创业扶持力度持续加大，2024年共发放各项就业补贴2.59亿元。

大力实施万名回归玉工职业技能提升行动，我市成功建设3家玉工玉生创业就业培训基地，统筹全市职业技能培训资金，开展补贴性职业技能培训1.54万人次，举办技能培训大篷车服务活动100场，培训玉工6万多人次，有效提升玉工职业技能水平。同时，全力支持玉商玉工创业，开展创业担保贷款支持行动，建立创贷数据库，为玉商玉工创业提供“真金白银”的支持，2024年新增发放创业担保贷款1.64亿元，是去年同期的4倍多，直接扶持创业713人，带动就业3593人。

此外，市人社局还联合市委统战部在浙江大学成功举办了50名回归玉商培训班，帮助回归玉商进一步树立创新创业理念、增强市场意识、改善创业思维，更好地激发创新潜能和创业活力。

下一步，我市将不断拓展珠三角、长三角服务网络，开发更多玉林优质就业岗位，持续开展玉工回归就业服务活动，建立“妈妈岗”“银发岗”清单，全力满足不同玉工群体就业需求；出台引导高校毕业生来玉返玉就业创业支持政策，打造好“鬰上英才 创就玉林”引才引智品牌，持续开展玉工职业技能提升行动，引导更多玉生玉工回玉就业创业，为我市发展提供强有力的人才支撑和智力支持。

原标题：玉林多举措推动玉商玉工“双向奔赴” 6万多游子归巢就业创业